"Сергей Голубицкий. Чужие уроки - 2007" - читать интересную книгу автора

Феноменальный успех творческого метода Говарда Штерна объясняется тем,
что названные проблемы мучают подавляющее большинство человечества. Штерн
сублимировал собственные фобии в форме бесстыдно откровенного
допроса-диалога и нашел повальное понимание в сердцах соотечественников.
Именно и только соотечественников, потому что нигде в мире, кроме Америки,
передачи Штерна не пользуются популярностью.

Наивно полагать, что Штерн стал изобретателем бизнеса, эксплуатирующего
тему травм и фобий маленького заурядного человека. Веками раньше это
доходное ремесло было освоено многочисленной армией калек-попрошаек,
религиозных сектантов и воровских сообществ, действующих на доверии. Заслуга
Штерна в том, что он первым в истории придал доходной конъюнктуре форму
революционной бизнес-модели и новой деловой парадигмы. Но именно Штерн
явился подлинным отцом того явления, которое шведские школярята окрестили
"бизнесом в стиле фанк"

[15], якобы инициированным предпринимателями новомодной волны
"дот-комов" во второй половине 90-х. Так вот: Говард Штерн не только
практиковал "фанк-бизнес" двадцатью годами раньше, но и изобрел его в
результате гениального интуитивного эксперимента free-form вещания в
радиоэфире.

Из биографии Штерна мы узнаем, что первые восемь лет карьеры его
постоянно изгоняли со всех радиостанций. Поводом для изгнания, как правило,
служили демарши типа "Набери номер и найди себе партнера по скотоложеству"

[16] и легендарный "первый публичный множественный оргазм в радиоэфире"

[17].

Самородка изгоняли, несмотря на фантастический рейтинг и рекламные
деньги, проливавшиеся золотым дождем всякий раз, когда он возникал в эфире!
Самым невероятным примером служит DC101 (Вашингтон), которая менее чем за
год поднялась благодаря Штерну из полного небытия аккурат на первую позицию
в списке столичных радиостанций. Все равно прогнали: Штерн не вписывался в
единственную представленную на рынке парадигму бизнеса.

Что за парадигма? Задействуем астрологическую метафору и назовем
деловую модель американского бизнеса до появления на горизонте Штерна
"Парадигмой Сатурна". С этой планетой в классической астрологии связана
строго определенная цепочка понятий: жесткая структура и кристаллизация,
иерархия и подчинение объективным законам, совокупность границ, пределов и
ограничений, сдерживание всего, что не укладывается в норму, дисциплина и
внешний порядок.

Сатурн идеально характеризует модель, традиционно принятую в деловом
сообществе как минимум последние четыре столетия. Модель эта организует
бизнес в качестве составной части окружающего мира, неотделимой от культуры
и цивилизации. Именно отсюда - корпоративный дресс-код, корпоративная этика
и (ущербная, разумеется, с бытовой точки зрения, но все же) мораль, система